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里的那张王牌，就可以从手上打出来了。
对于秋海，陈江海已经做好了相应的规划。
前五年，靠着产品打天下；五年之后，靠的是渠道。
两个五年后，就到了两千年了，那个时候就是互联网的天下了。
众
见陈江海已经把这件事给定下来了，都不敢再说什么了。
整个公司，现在敢在陈江海面前说话的，恐怕也只有梁浩洋了。
就算梁浩洋说了，这件事想必也没有什么商量的余地，因为陈江海的态度太强硬了。
岳宏盛很快就接受了这个事实，跟着调整心态说道：“陈总，那这两项产品我们要怎么
手？”
进一个新的行业，无非就是两种办法。
一种是自主研发，另一种就是收购相对应的企业。
要是一切从基础开始研发的话，那花费的时间皱起太长了，陈江海没有这么多的时间。
“先收购能够生产的小企业，然后去挖才，直接成立科研小组，金智江，你负责冰箱，童庆熊你负责彩电，岳宏盛你负责后勤，拿出研发方案给我审核。”
三两句话，陈江海把员也给分派好了。
众也接受了这种分配方法，毕竟陈江海都开
了，他们只能听从的份。
“这两件事说完，接下来我们该说一下集团化的事。”
陈江海沉声说道。
听到这个，众也就没有心思去想刚才的问题了。
毕竟一旦集团化，他们的位置多少会发生改变。
这件事，关系到他们未来的职业生涯，由不得他们不慎重。
“陈总，集团化是一件大事，是不是需要征求更多的意见？”
金智江说出了他的意见。
陈江海点
道：“你说的没错，不过今天我们只是拟一个章程，你们四个根据这个章程，先给我一个具体实施的方案。”
听到陈江海这次没有一意孤行，众都松了一气。
集团化可不是一件小事，需要考虑方方面面的影响。
尤其是集团化对综合管理员的素质要求很高，不是一般能够胜任的。
不过这点陈江海倒是不怎么担心，岳宏盛已经向陈江海展现了他的能力。
同时，公司各个部门的联系会变得更加的紧密。
这样的话，对于各个部门领导的协调和统筹能力，也是一个很大的考验。
