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除了沈茜来接机，孙涛和齐云娜一群
也都来了。
李东来京城，甭管是私事还是公事，既然知道老板要来，那是肯定要来接机的。
沈茜也没招呼李东，看到李程远夫
和田小雨他们，直接掠过李东，去陪着老孩子说话了。
李东笑了笑，也不在意，一边走着，一边和孙涛聊道：“国美
况怎么样？”
孙涛点
道：“还算稳定，这次过度，算是平稳过度。
黄家这边，也没给我们制造太大的障碍。
当然，毕竟变动太大，就算黄家不是故意给我们找麻烦，可有些事他们也是睁一只眼闭一只眼。
中高层这边有些绪波动比较大，黄家这时候要是出面安抚几句，效果可能会好一点。
不过……”
孙涛摇了摇，黄家不添
就算对得起你了，还出面安抚，哪有那么多好事。
李东笑道：“这点很正常，黄家虽然因为各种原因，放弃了国美。
可说来说去，还是被迫放弃。
指望他们安抚心，那不太可能。
这样吧，今明两天我大概没时间，后天，后台召开一次全体管理层会议。
从各地店长为起点，能来的亲自过来，不能来的，开视频会议。
虽然年根底下，不好大动
戈。
可有些不识趣的，不欢迎我们远方
主的，趁早弄滚蛋。
他们不给咱们过好年，我们脆也别让他们过好年。
该杀
儆猴的时候，还是要快刀斩麻的。
还有，财务和事、渠道这三大块，迅速接手，别让有些觉得机会到了，这时候点什么出来，抓不着他们。”
孙涛点了点，想了想道：“知道了，还有一点，国美这边的福利待遇需要向远方看齐吗？”
国美上千家门店，员工也不是小数目，要是加上门店促销员，那也是10万往上跑的大集团。
在业内，远方的待遇算是同行业比较高的，当然，高的幅度也不算太大。
一方面是为了减少开支，一方面也是怕引起整个行业的敌视。
可就算如此，远方这边，均工资，还是比国美高了将近5%左右。
按照这时候，远方全国各地基层员工的普遍工资来平均，大概在1500一个月左右。
当然，统计局的报告，不是这么统计的，按照官方的说法，均工资都能达到2500一个月了。
而实际上，对于零售企业，大部分员工都是基层员工，均1500在这时候不算低，反而算高的，这是平均全国各地员工的薪资。
有些地方，工资才刚过千。
一年下来，10万，工资接近20亿了，实际上加上社保之类的，还要更高一些，以及中高层的工资也不低。
10万的企业，一年光是薪资和福利支出，起码接近25亿。
上调5%，那也上亿了。
这算大事，孙涛当然得问问李东才行。
当初家乐福被并购，可是施行过同等级待遇的。
李东闻言想了想，过了一会才道：“最基层可以和远方看齐，这些基层员工，企业归属感没那么重，谁发工资就替谁活。
中高层暂时不动，在没有让我看到足够的表现之前，我不会拿钱开路的。
这次并购国美，耗资巨大，我要的可不仅仅是现在的国美。
这些年，国美的况不太好，关键就在于领导层。
底层员工，都看领导行事。
一个店长不行，整个门店都有可能出现问题，店长不负责，指望门店的普通员工负责？
所以，这次我得再看看。
必要的时候，我会进行大规模的
班制度！
远方的店长和国美的店长进行岗，我倒想看看，到底是的问题，还是集团制度问题。
国美这边需要补充大量的新血，一些福利待遇，现在都不公布。
想拿高待遇，也得让我看到成绩，要不然，想都别想！”
孙涛略显忧虑道：“这样会不会
的大批离职？”
李东失笑道：“国美的待遇施行了这么多年，都没问题，我继续沿用，他们就承受不了了？
真要受不了，那就滚蛋。
大不了，国美瘫痪一段时间，这个损失，我承受的起！
趁着这机会，进行大整改，也许还能焕发新的生机。”
孙涛听他这么说，没有再说什么。
一旁的齐云娜却是说道：“李总，其实我觉得福利待遇什么的，其实都是次要的。
目前阶段，国美员工想的恐怕也不
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