面试之后，又经历过长达十天的试岗考察后，铸投商贸终于从近800号
里跳出了506名应届毕业生，并且向他们递出了职位邀约函。地址失效发送任意邮件到 Ltxs Ba@gmail.com 获取最新地址
是的，面试之后还有十天的试岗考察。
与常规的面试流程或者实习生制度不同，铸投商贸采用的是试岗考察制——毕竟工友之家项目在这个时代完全是个新东西，既往的招聘流程完全无法挑出他们真正想要的才，而且只会
费自己的时间成本，而且杨铸他们看重的也不是这些学生身上颇有些虚无缥缈的“专业能力”。
不过这在当下也算得上少有的大手笔了，毕竟这近800号在十天试岗期里的工资照给，铸投商贸还包掉了他们的所有食宿以及往返路费；落选者在黯然离开时除了事专员的拥抱外，更是送上了实习推荐信和一份小红包——虽然只有200块钱，但在当前，这种行为可谓是史无前例。
面对着几乎所有落选者那感动的神态和拿到劳动合同的506名新眼中的神光，力资源部的老大吴平很有些感慨地咂了咂嘴。
要不说家万清猗年纪轻轻就能当上总裁助理呢？
铸投商贸的商誉不仅仅来自于消费者，也来自于同行；而那些因为各种原因没能在铸投商贸里留下来的求职者和员工，就是我们最好的
碑传播者；在未来的某些时刻，我们很有可能因为他们对我们的好感或者一句好话而收获意外不到的惊喜。
瞧瞧，家这话说的多有水平，
世故全都在里面了！
啧啧……
不过吴平瞥见群里那道熟悉的身影，又看了看手里的那份专门挑出来的试岗评分表，脸色又苦了起来，犹豫了好一会，这才迈步走向办公大楼。
…………
“吴总监，有什么事？”正在办公室里批阅着文件的杨铸看见有些神色间畏畏缩缩的吴平，有些好奇地问道。
“那个……杨董，是这样的，这里有份简历，我觉得要不您过目一下？”吴平的面容有些古怪。
嗯？
杨铸皱了皱眉，有些狐疑地看着吴平。
除非是高管的任命，否则一般的简历是决计没有递到大boss手里的道理；而公司早就定下了内部晋升机制，就算是要提拔新的高管，也自然会在周一的例会上提出来讨论，哪有这样径直找上自己的道理。
莫非是有什么特殊突发况，比如行业大牛想要进
铸投商贸，掺和到工友之家项目里来？
嗯……这倒也不是不能考虑。
有些好奇地接过吴平手里的简历，杨铸瞅了一眼，额
顿时起了一排黑线，狠狠把简历拍在桌子上：“
弹琴！吴总监，我需要你一个解释！”
只见简历上赫然写着“陆菲菲”三个大字，而应聘的岗位，则是“储备机要秘书”。
由于铸投商贸已经开始实行事业部制度，这两个月来，已经逐一剥离出“物流事业部”和“同城生活配送事业部”，而且随着时间的推移和经验的摸索，这一剥离进程将会加速。
随着公司规模开始不断膨胀，需要杨铸处理的事务也将几何倍增长，这时候他必然需要一两个秘书来协助自己的
常工作，而机要秘书则是其中之一。
虽然从岗位职责上来看，机要秘书无非就是负责单位内外部文件、材料的
拟、报审签发、复核、缮印、用印、分发，以及上级来文的接受、送阅、保密工作。
但实质上，大伙都清楚，如果万清猗这个董事长助理是内阁大学士，与严主任他们一起帮着杨铸管理员工的话；那么这个机要秘书就是皇帝面前的大太监，明面上的权利不大，但充当着杨铸耳目+心腹的角色。
因此，这次招聘过程中，虽然力资源部也把这个职位挂了出来，但从来没有会想着现在就把选敲定下来——这么重要的岗位，怎么也得经过半年以上的筛查和评估，才敢给出名单吧。
而作为铸投商贸的小公主，陆菲菲跟杨铸的关系摆在那，最重要的“可信度”自然没有问题，但是……她今年才大二啊，真要是现在就出来上班，学业怎么办？也难怪杨铸会发飙。
想起自己当初见到这份简历，以及陆菲菲虎里虎气的威胁言论，吴平跟当初的万兵一样，一张老脸皱成苦瓜。
“杨董，我当时只是以为菲菲是一时贪玩，再加上她也说了，让我们严格按照实习生的考核标注给她打分，如果被涮下来的话也毫无怨言，本来我还想着……”
“哎~哪知道她竟然真的合格了，而且得分还这么高啊！”
“我也找她谈过好几次，但是她死活都不听劝，
的急了，还差点动手。”吴平叹了气，语气有些苦涩。
看见吴平这副神，对陆菲菲
格有所了解的杨铸却感觉到一丝古怪的味道，没有苛责他，而是想了想，问道：“这事你没跟陆总和严主任反应过？”
