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由于名义上的改变，孙学斌现任团练总指挥，兼职团练第一团团长，授衔上校。
杨金谋，第一团政委，授衔上校。
贝俊豪，第一团副团长，授衔中校。
花鲁西，第一团参谋长，授衔中校。
下面各营长授衔少校，副营长授衔上尉，各连长授衔上尉，副连长授衔中尉，各排长授衔少尉。
整个码
区团练暂时设立一个团，下辖团部警卫连，三个步兵营，每营下设三个步兵连，一个警卫排。每连下设三个步兵排，一个警卫班。
光这些军官职位，军事组的五十多号穿越众都差点没能填满。
由于穿越众军官数量有些不足，因而营连排不设立教导员等职位，只有团部有政委。
当然，之所以团部要设立政委，除了实现临时管委会对军队的掌握之外，还有对归化兵信念教育等方面的考虑。
毕竟一支有信念的军队和乌合之众在战斗力上完全是天壤之别。
另外，在新兵训练第一阶段表现优异的新兵被授予一等兵军衔，担任各班班长一职，表现较为优秀者被授予二等兵军衔，担任副班长职位，其余新兵则统一授予三等兵军衔，属于普通战斗员。
之所以在班这个层面还要设立副班长一职，实际上与设置副连长，副营长，副团长等等职位一样，是为了让这些士兵能够适应熟练指挥一个班兵力的战斗。
如此一来，等到再度扩军的时候，就能够迅速将一个班变成两个班，副班长提升为班长，优秀老兵提升为副班长，使得新建立的部队不会因为扩军而削弱太多的战斗力。
实际上，按照孙学斌的想法，从团到班，副职都设置两个，这样能够更快的扩军。
只可惜就现在的新兵而言，能够在一个班里挑选出两个较为优秀的士兵就算是不错，如果非要安排两个副班长的话，那就只能滥竽充数。
这样反倒对团练新军的建设会起到反作用。
更何况，这样的安排还不如等成军一段时间，等这支新军打上几仗，熟悉了战争之后，再实行。
毕竟任何一支军队都只有经历战火的硝烟之后，才能够真正称得上是一支军队。
仪式进行到最后则是授枪仪式。
一把把被定名为雷电1646型的米尼步枪，被连长们一一授予了新兵们。
“......从此以后，雷电1646型步枪就将会是你们的战友！”
孙学斌用一段背了好久的热
演讲结束了持续两个多小时的仪式。
而从这个时候开始，这些新兵就结束了队列训练，从而转为
击训练。
好吧，实际上在接到这些雷电1646型步枪之后，新兵们感觉很奇怪，他们里面的大多数
都不认识这种步枪，少部分略微有些见识的新兵则知道这是一种火铳。
好吧，实际上，这些新兵对雷电1646型步枪的观感并不好。
这主要是源于这个时候明朝自产火铳的劣质，不靠谱。
由于明朝实行户籍世袭职业制度，民户务农，父亲当农夫，要当一辈子，儿子也只能是农夫，孙子也是。
军户则是世代从军，匠户则只能当匠，世代为官府服役。
可以想象，这样近乎于杜绝了上升渠道的制度，会形成什么样的社会。
别的不说，光是那些官营的火器监里，那些匠由于薪水微薄，没法养活家，只能大量逃跑。
尤其是到了明朝后期，末期，负责火器制造的官员大肆贪污受贿，用来制造火铳的材料低劣，合格工匠严重不足，打造出来的火铳自然就是质量低劣。
十支火铳里能够挑选出一两把合格的就算是用心了。
而大量劣质火铳充斥在军营里的后果就是没愿意使用这些劣质的火铳。
一开枪，火铳要么熄火，要么炸膛，甚至于火铳手不少被泄漏出来的炽热烟气熏瞎眼睛。
而与明朝敌对的清廷之所以在很多时候能够轻松打败拥有大量火器的明军，其中一个重要原因就是明军火器质量低劣！
上千名火铳手组成的方阵被清军一冲，瞬间崩散，出的子弹连几个清兵都无法打死。
如此种种，使得火铳在军队里的名声极差，而这里的不少新兵实际上就是逃亡的军户。
不过到了下午，那些穿越众军官手持雷电1646步枪给他们做击示范的时候，那骤然起的枪响，一排排倒下的靶子，让他们惊叹，能够出这么远距离的还是火铳吗？
的确，明朝大多数火铳的杀伤程差不多就是一百米，而
准有效程则是50米
